宝塔区新城街道党工委： “三个强化”构建党建引领基

　　近年来，延安市宝塔区新城街道党工委紧紧围绕党建引领基层治理，精心谋划落实，围绕理论武装、组织建设等不断加强和改进城市基层治理体系建设重点任务，激发基层党组织新活力。

　　强化理论武装“铸魂”，筑牢“两个维护”的思想根基。扎实开展学习贯彻习新时代中国特色社会主义思想主题教育，以“学思想、强党性、重实践、建新功”为总要求，始终贯彻习新时代中国特色社会主义思想、党的二十大精神、习总最新重要讲话和指示批示精神等内容，作为理论学习中心组学习、支部大会、支委会的“第一议题”、党员教育培训的“第一课程”，采取“三三工作法”，深入领会习新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义、实践要求，不断提升党员干部判断力、领悟力、执行力。认真履行意识形态工作责任制，严格落实党工委主体责任和班子成员“一岗双责”，旗帜鲜明讲。

　　强化组织建设“固本”，构筑攻坚克难的坚强堡垒。牢固树立大抓基层的鲜明导向，夯实党建工作责任，细化工作任务，通过“优化”标准、“序化”流程、“固化”制度，以“文件+流程+模板”的形式，建立一套工作体系，使党建工作定有标尺、干有方向。秉承“服务新城、诚心服务”的工作理念，聚焦居民群众关心的医疗养老、物业管理、供热取暖、业主委员会建立等问题，深入开展党员“亮承诺、见行动”、在职党员“双报到”等活动。组建成立28个功能型小区党支部，推选产生38名网格长、239名楼栋长、377名单元长，建立上城贰号、上城叁号、杨家岭南苑、杨家岭北苑等7个小区工作站，累计为居民群众服务200余人次。持续开展非公“两个覆盖”摸底工作，打造吾悦广场、农批城两个“宝塔·红新驿家”，打造治平商圈党建，擦亮“党建与业务深度融合”示范样板，推动新经济组织、新社会组织和新就业群体从“治理对象”转变为“治理力量”。

　　强化党建引领“赋能”，凝聚推动发展的强大合力。强化学用结合，赋能为民实践，充分发挥基层党组织在服务居民、保障民生方面的战斗堡垒作用。按照“组织联建、活动联搞、资源联享、服务联做”原则，以构建街道、社区与辖区单位的互联互动、共建共治共享的社会治理格局为抓手，以聚力发挥辖区基层党组织资源优势为出发点，积极开展安全检查、便民服务、文化娱乐、走访慰问等活动，构建起以街道“大工委”为圆心，以社区党总支、辖区机关、企事业单位党组织为半径的区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层党建工作新格局，凝聚起推动经济社会高质量发展的强大合力。